【harassment】の意味・使い方・例文 ― bullyingとの違い【TOEIC英単語】

🔰 harassmentの発音と意味

[名詞] 嫌がらせ、ハラスメント

harassment は、相手に不快感や苦痛を与える継続的な嫌がらせ行為を指します。職場や学校など、さまざまな場面で使われます。

語源は「困らせる、悩ませる」を意味するフランス語 harasser に由来し、英語では「しつこく悩ませる行為」として定着しました。

他の品詞：

• harass：嫌がらせをする（動詞）
• harassing：嫌がらせの（形容詞）

✏️ harassmentの例文

【日常会話】
She reported the harassment to her teacher.
　彼女はその嫌がらせを先生に報告した。

【ビジネス英語】
The company has a strict policy against workplace harassment.
　その会社は職場でのハラスメントに厳しい方針を持っています。

🎯 TOEICの出題頻度と傾向

• 難易度：★★★☆☆
• 出題パート：Part 7（長文読解）

TOEICでは職場環境やコンプライアンスに関する長文で登場することが多く、社内規定や苦情対応の文脈で出題されます。

❓ クイズに挑戦！

正しい使い方はどっち？

1. The company does not tolerate harassment in the workplace.
2. The company does not tolerate harassment to the workplace.

✅ クイズの答えと解説

• 正解：1
• 解説：「harassment in the workplace」が正しい前置詞の使い方です。

少し迷ったあなたも、
カンタンだったあなたも、
記憶が新しいうちに👇️

🚀 今が英語力を伸ばすチャンス！ (PR)

🤔 bullying との違いは？

• harassment：嫌がらせ全般を指し、性的・精神的・身体的など幅広い場面で使われる。
• bullying：特に力関係を利用したいじめや脅しを指し、主に学校や子どもの間で使われる。

harassmentは大人の職場や社会全体での嫌がらせに幅広く使われ、bullyingは子どもや学生間のいじめに特化して使われることが多いです。

🧩 あわせて覚えたい

• discrimination：差別
• intimidation：脅迫、威圧

📖 できればこれも

• complaint：苦情
• policy：方針